硬件工程师
FPGA工程师
任职要求:
1.硕士及以上学历,电子、通信、自动化等相关专业;
2.具备独立的电子电路分析和研发能力;
3.动手能力强,有多层高密度PCB的设计开发经验者优先;
4.有大功率数字、模拟功放工作经验者优先;
5.具有良好的学习能力、抗压能力及团队合作精神。
岗位职责:
1.负责硬件电路的方案设计、实现及调试
2.相关开发文档编写。
任职要求:
1.硕士及以上学历,电子、通信、信号处理、计算机等相关专业;
2.熟悉FPGA开发流程,至少掌握一门硬件编程语言;
3.参与过具体项目,熟悉vivado开发环境者优先;
4.具有高速通信接口、高速存储器接口设计经验者优先;
5.具有良好的学习能力、抗压能力及团队合作精神。
岗位职责:
1.负责FPGA代码的开发、调试及验证;
2.负责相关技术文档的编写。
任职要求:
1. 硕士及以上学历,电子、通信、计算机等相关专业;
2. 有ARM、FPGA、DSP等项目开发经验,具备模拟、数字电路设计经验及多层板布线经验;
3. 熟悉汇编、嵌入式C/C++语言编程,熟悉LINUX、WINCE等嵌入式操作系统,有系统移植经验,有嵌入式应用和设备驱动程序开发经验;
4. 逻辑分析能力、学习能力和创新能力强,具有团队合作精神,良好的语言表达及沟通能力;
5. 能适应出差。
岗位职责:
1. 负责嵌入式软硬件设计工作;
2. 负责电子系统与设备其他相关模块接口与调试;
3.负责相关设计文档的编写。
嵌入式工程师
任职要求:
1.硕士及以上学历,电子、通信、信号处理、计算机等相关专业;
2.熟悉TI公司C6XXX系列DSP架构,熟悉DSP软件开发流程及开发软件;
3.熟悉SDIO、I2C、DDR、CAN、千兆网等常见硬件接口机底层驱动代码编写;
4.熟悉常见信号处理算法原理;
5.有多通道信号处理算法实现经验优先。
岗位职责:
1.负责物理层协议软件开发,测试和维护,执行详细设计,编码实现,单元测试,模块测试,集成测试;
2.支持上层软件联合调试,整体性能优化;
3.负责水声通信算法设计和优化;
4.负责相关设计文档的编制。
DSP工程师
硬件测试工程师
任职要求:
1. 本科及以上学历,通信、电子、计算机等相关专业,具有扎实的专业背景知识;
2. 2年以上通信、电子技术测试相关的工作经验;
3. 在产品质量领域有专长,如:可靠性设计及分析,信号质量测试、失效分析和测试等;
4. 熟练使用示波器、网络分析仪、频谱仪、Testcenter、Smartbits、负载仪IQNXN等测试仪器;
5. 有良好的沟通能力及团队合作意识。
工作职责:
1. 对信号质量测试、可靠性测试等规范 有较深入的理解;
2. 负责进行测试方案和技术分析,并对测试中的问题进行分析;
3. 反馈测试发现问题,跟踪、协调问题的分析、处理与解决;
4. 参与测试用例完善、硬件测试报告整理及评审、测试系统的建设和优化等工作。
三维图像处理工程师
软件工程师
软件测试工程师
信号处理工程师
任职要求:
1.具有本科及以上文化程度和生产管理系统专业知识;
2.从事过3年以上声纳工艺设计及工艺实现工作;
3.熟悉声纳的原理及质量工作并具有设计相关设计经历;
4.从事3年以上电子类产品生产管理工作;
5.具有较强的组织能力、沟通能力及协调能力。
职责描述:
1.负责组织并协调公司产品实现过程中设计阶段的工艺实现需求,组织编制并确认生产(试制)需求的设计输入文件,并负责就公司产品工艺设计需求文件与技术负责人进行沟通及确认,形成确定的产品设计阶段工艺实现需求文件供设计部门遵循使用。
2.负责组织实施公司产品生产流程策划、工艺设计策划、更改、验证、确认及固化等活动;
3.负责并主持公司生产管理的全面工作,组织拟定生产部门工作目标、工作计划并批准,负责对公司生产部门的生产实施协调、工艺指导,组织过程检查及监督、流程控制,组织并督促生产管理部门人员(含管理、工艺、电装、装配、测试等)的全面实施,完成生产任务。
4.负责组织生产、设备(含导入/导出、使用、点检等)、安全检查、环保、生产统计等管理制度的拟订、修改、检查、监督、控制及实施执行;
5.负责监督贯彻落实生产人员岗位责任制和工作标准,负责协调生产过程中与综合业务、设计•、财务、质量、行政人事等部门的工作沟通,及产品实现保障工作。
6.负责批准生产部门编制的年、季、月、周度生产作业、设备维修、安全环保计划。定期主持召开由生产部门组织的公司月度生产计划排产会,主持公司生产方面的组织实施、检查、协调、考核;负责指导并检查生产现场管理、劳动防护等工作、保持所有关于生产和工艺实现的记录情况。
7.主持召开公司级生产调度会,协调综合业务部、各业务部门密切配合,确保生产过程在产品合同履约过程中的职责实现。
8.负责督促生产部门做好生产设备、计量器具、治工具的维护检修工作,合理安排设备检修时间;
9.完成公司赋予的其他工作职责。
工艺总师
结构工程师
任职要求:
1.本科及以上学历,机械设计、海洋工程等相关专业;
2.从事机械设计或相关工作2年及以上,有海工行业、船舶机械或水下设备开发工作经验优先;优秀毕业生亦可;
3.有较扎实的理论基础和结构设计基础,有较强的分析、学习和独立思考能力,善于创新和总结经验;
4.熟练使用相关三维软件,拥有较为丰富的机械专业工程图出图经验;
5.具有较强的责任心,良好的沟通协调能力和团队合作精神。
职责描述:
1.负责甲板机械或非标水下机械设计,具体包括总体方案设计、机械零部件设计、标准件选型、材料选用以及三维建模、工程图绘制、技术要求提出等;
2.参与相关产品的工艺设计、装配、测试与外场试验,解决零件加工、整机装配、环境试验、外场试验等过程中出现的问题;
3.编写相关技术文件(包括产品规格书、设计任务书、设计方案、试验方案、设备维护说明等)。
任职要求:
1.具有电子、仪器仪表行业产品研发、生产背景;
2.对产品研制过程、可靠性要求、各类鉴定试验等阶段及其主要工作有一定认识;
3.对电子元器件、材料、机械结构件等产品组件具有一定认识,对常用软硬件接口及系统组成具有一定认识;
4.具有较强的与项目负责人、部门负责人、市场销售人员协调和沟通的能力;
5.具备三年以上项目管理经验,取得PMP者优先;
6.大学本科及以上学历。
岗位职责:
1.牵头制定项目任务书、预算等;
2.协助项目组制定并更新工作计划;
3.跟进项目进展,并及时汇总上报项目执行过程状态;
4.作为项目公司内部的接口,在公司层面协调项目负责人、部门人员、市场人员,推进解决项目过程中的疑难问题;
5.各个关键节点评审、验收工作的组织和推进;
6.公司技术委员会的组织;
7.领导交代的其他工作。
项目管理
投资经理
项目申报
任职要求:
1.本科以上学历,3年相关工作经验,1年政府项目申报经验;
2.有良好的文字撰写及英语读写水平;
3.熟悉企业项目申报流程;
4.具有良好的沟通交流协调组织能力。
岗位职责:
1.项目申报、验收相关工作;
2.项目立项、政府沟通联系;
3.公司知识产权申报及维护;
4.项目申报资源维护及更新;
5.领导安排的其他工作。
市场主管
任职要求:
1.本科以上学历,海洋测绘、声学、海洋地质调查相关专业,具有一定工作经验;
2.具有海军、海洋局、地理信息、高校行业从业经验及人脉者优先考虑;
3.具有很好商务谈判能力和项目运作能力,具备一定的公关技巧;
4.善于沟通,具备团队合作精神、责任心强;
5.工作有思路、有条理,有一定营销技巧,能妥善处理客户关系;
6.具有敏感的市场意识,分析问题及解决问题能力强;
7.素质要求:具有良好的口才和表达能力;具备很强的人际关系交往能力和应变能力;具有良好的学习和接受能力;
8.能接受较长时间出差。
岗位职责:
1.负责公司产品及行业解决方案在军事、海洋、高校等行业的销售推广工作,独立进行市场开拓和产品销售;
2.建立、维护客户关系,拓展新客户,对潜在客户进行定期跟踪;
3.根据公司年度市场规划,配合相关部门做好品牌和产品推广工作,组织筹办用户会、技术交流会、产品发布会等市场活动,并提交成果数据;
4.把握公司产品发展方向,对产品出现问题进行反馈、协调、督促产品进行改进。
1.本科及以上学历,扎实的理论基础及专业知识,熟悉海洋测绘、海洋地球物理勘察、海洋地质调查等海洋勘测仪器,如:多波束测深仪、浅地层剖面仪、侧扫声纳、磁力仪、GPS及声速剖面仪等设备。有ROV、AUV设备使用经验者可放低应聘要求。
2.有海洋地形测量、海底地球物理探测、海底路由调查及水下结构物勘测等工作经验,熟悉技术实操和项目流程者优先。
3.熟练掌握工程制图类软件、地理信息系统类软件、导航测绘类软件者优先。
4.有海洋勘察测绘项目方案编制、数据后处理及报告编写经验者优先。
5.具备有岗位相匹配的专业和技能条件,具备履行岗位职责所需的身体、心理素质,能够适应经常性海上作业,能够吃苦耐劳,责任心强。
海洋测绘工程师
职位描述:
1.根据生产作业指导书进行产品部件或产品整机的装配;
2.生产记录文件的填写,生产设备的维护保养工作。
职位要求:
1.中专(或高中)及以上学历;
2.熟悉产品的生产、组装工艺及相关流程,熟悉常用装配工具(电钻、电动螺丝批)、测量工具的使用;
3.熟悉机械结构方面知识,对装配图有较多认识,有较强的尺寸意识、精度意识;
4.两年以上产品装配工作经验。
装配技术员
电装工程师
岗位要求:
1.具有电子元器件手工焊接经验,具有SMT工厂工作经验优先;
2.熟悉常用电子元器件标识、封装,熟悉常用电子元器件焊接设备,如焊台、热风枪等;
3.踏实肯干,吃苦耐劳,有团队合作精神。
职位描述:
1.PCB的元器件(SMD、DIP、BGA)焊接、贴装;
2.生产记录文件的填写,生产设备的维护保养;
3.其他领导交办的工作。
招贤纳才
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